20代が大事にしている選社のポイントは？
20代に選ばれる成長企業になる為の秘訣は？
下記チェックに当てはまる企業様必見！
☐これから20代を採用したい！
☐20代の教育 定着 育成を行って行きたい！
☐新卒採用を開始したい！
☐離職率を10％以下に抑えたい
☐管理職 MGRの育成を行いたい！
2019年、時代はまさに大求人時代を迎えています！新卒、20代の採用はもちろん、
採用人材の育成と定着離職率の低下と経営者にとっての人事面の課題は山積しています。
20代が輝く社会を作る！を理念に掲げる株式会社アウスタが、現在の20代が求める
会社採用方法人材育成について、あしたのチームの評価制度導入の事例を通じてお伝え致します！
後半には参加企業様の人事面の経営課題について、個別の解決へのアプローチも行います！
5社限定企画
懇親会 実施！
登壇者
株式会社あしたのチーム
名古屋支社長
杷野 浩之
参加特典
・経営課題解決策（1社1課題限定）
・ 評価シートサンプル
・他社事例(ご希望者のみ)
講師紹介
●株式会社あしたのチーム 名古屋支社長 杷野 浩之
大学卒業後、新卒1期生としてあしたのチームへ入社。
仙台支社開設に参画後、明日之團股份有限公司(台湾)へ出向し、大手日系現地企業の人事評価制度構築・運用支援業務を担当。
帰国後、人事部とパートナー事業部にて新卒採用とパートナー企業との連携業務を担当。
2018年4月より現職。
セミナー／講演概要
- 開催日時
- 2019年04月25日 15:00〜17:00（受付開始：14:30〜）
- 定員
- 5名
- 費用
- 無料
- 会場
- 〒460-0003 名古屋市中区錦1-17-13
名興ビルディング3F
■地下鉄東山線・鶴舞線「伏見駅」9番出口より…徒歩4分
- ご注意
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同業他社の方など、本セミナーへの参加がふさわしくないと当社が判断した場合は、
ご参加をお断りさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。
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