働き方改革関連法案が、2019年4月から施行されます。
今回の法案では、長時間労働の見直し、年5日の有給休暇付与の義務化、同一労働同一賃金、など、注目される法案が目白押しです。
まずは、その関連法案の内容を知り、その上で、どういった対応が必要になるのか、各企業が取り組むべき事項は数多くあります。
しかしながら、何を、どうすればいいのか、いまいちはっきりしてこないのが、現状ではないでしょうか。
そこで本セミナーでは、そういった実務に活かせる有益な内容をお届けいたします！
＜第１部＞
『働き方改革法』改正のポイントと実務へ落とし込み
講師：社会保険労務士法人 豊嶋事務所 社会保険労務士 豊嶋 正暁 氏
＜第２部＞
あしたからできる生産性向上を実現するあした式人事評価制度
講師：株式会社あしたのチーム 給与コンサルタント 関村 学
講師紹介
●社会保険労務士法人 豊嶋事務所 社会保険労務士 豊嶋 正暁 氏
専門は就業規則作成・診断、解雇や未払い残業、パワハラ・セクハラ、メンタルヘルス、ローパフォーマーなどの労働問題。『会社のリスクを徹底的に排除し、生じた問題は最小限に押さえること』 『人とお金の問題について悩む中小企業経営者のパートナーとして頼れる社外Ｎｏ２であること』をテーマに業務に取り組んでいます。
●株式会社あしたのチーム 給与コンサルタント 関村 学
筑波大学大学院修了。前職では、総合人材サービス会社にて、民間企業の派遣・人材紹介の営業の他、行政の若年者の就労支援事業に従事。中小企業庁から受託した『新卒者就職応援プロジェクト』では、東北・新潟エリアの責任者を務め、250名以上/年のインターンシップを実施。その事業の中で、中小企業に対して、ただ人材の供給をするだけでは、限界があると感じ、2017年1月より、あしたのチームに入社。現在は、東北エリアのクライアント約30社の評価制度の構築～運用に携わる。
セミナー／講演概要
- 開催日時
- 2018年11月09日 15:00～17:00
- 定員
- 20名
- 費用
- 無料
- 会場
- 仙台市青葉区中央3-2-1 青葉通りプラザ 8F
■JR「あおば通駅」 出入口2…隣接 ■地下鉄南北線「仙台駅」…徒歩1分 ■JR「仙台駅」…徒歩5分
- ご注意
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同業他社の方など、本セミナーへの参加がふさわしくないと当社が判断した場合は、
ご参加をお断りさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。
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