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経営者がコミットメントすることで、評価制度の効果を発揮！評価者の育成にも成功！
農場経営に革命！「ゼッタイ！評価®」導入で企業利益が倍増
1対1の面談効果を実感 ～社内の課題把握量UP・解決スピードUP～
様々な効果を実感！ 導入後の社員の変化が、業績向上に貢献
評価制度を用いて、頑張りを報酬に反映することができる
～社員の成長・その先のお客様への貢献の為の評価制度へ～
評価制度を活用して社員の自主性を育て、「みんなでつくる東京保安通信」へ
【導入1年後 再インタビュー】導入後の離職者がゼロに！ 社員の成長も実感でき、経営課題改善に大きく貢献
「チームが勝つ」ために、人事評価制度を導入しました
人事評価制度の導入で社員一人一人のスキルアップを実現！役職者候補の育成に貢献！！
変革のエンジン ～人事評価が会社を変える～
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